오늘의 주요 뉴스
2025년 8월 현재, 국내 채용 플랫폼 시장에서 사람인HR과 리멤버의 전략적 제휴가 주목받고 있습니다. 사람인HR은 리멤버의 운영사인 드라마앤컴퍼니에 약 800억 원을 투자하여 3대 주주로 올라섰습니다. 이러한 협력은 양사의 시너지를 통해 국내 대표 채용 플랫폼인 잡코리아에 도전하는 전략으로 해석됩니다.
📌 사람인HR의 리멤버 투자 개요
사람인HR은 2021년 12월, 리멤버의 모회사인 드라마앤컴퍼니에 800억 원을 투자하였습니다. 이 중 500억 원은 직접 투자하고, 나머지 300억 원은 사모펀드 운용사인 아크앤파트너스를 통해 출자하였습니다. 이로써 사람인HR은 리멤버의 3대 주주로 올라섰습니다. 이러한 투자는 사람인HR과 리멤버가 협력하여 채용 플랫폼 시장에서 경쟁력을 강화하려는 전략의 일환으로 볼 수 있습니다.
📊 국내 채용 플랫폼 시장 현황
국내 채용 플랫폼 시장은 빠르게 성장하고 있습니다. 2025년 상반기 기준, 잡코리아는 월간 활성 사용자(MAU) 수가 약 689만 명으로 1위를 차지하였으며, 사람인은 약 644만 명, 리멤버는 약 327만 명의 MAU를 기록하였습니다. 이러한 수치는 각 플랫폼의 경쟁력을 보여줍니다.
🤝 사람인HR과 리멤버의 전략적 시너지
1. 리멤버의 프리미엄 채용 서비스 강화
리멤버는 2024년 5월, 기존의 일반 채용 서비스와 '리멤버 블랙'을 통합하여 연봉 5천만 원 이상, 상위 30% 경력직을 대상으로 한 '프리미엄 채용공고' 서비스를 개편하였습니다. 이러한 전략은 고급 인재를 타겟으로 하여 채용 시장에서의 경쟁력을 높이기 위한 노력의 일환입니다.
2. 사람인HR의 정규직 채용 시장 점유율 확대
사람인HR은 2019년 기준, 정규직 채용 시장에서 약 46%의 점유율을 기록하였으며, 이는 경쟁사인 잡코리아의 43%를 초과하는 수치입니다. 그러나 잡코리아는 비정규직 채용 플랫폼인 알바몬을 보유하고 있어 전체 채용 시장에서의 점유율은 낮은 편입니다. 리멤버와의 협력을 통해 이러한 격차를 해소하려는 전략이 진행 중입니다.
🔮 향후 전망 및 시장 영향
사람인HR과 리멤버의 협력은 채용 플랫폼 시장에 큰 영향을 미칠 것으로 예상됩니다. 양사의 시너지를 통해 고급 인재를 타겟으로 한 채용 서비스가 강화되면, 기존의 채용 플랫폼들과의 경쟁이 심화될 것입니다. 특히, 리멤버의 명함 관리 데이터를 활용한 인재 검색 서비스는 기업들의 수시 채용 수요에 부합하는 솔루션으로 주목받고 있습니다.
✅ 결론
사람인HR과 리멤버의 전략적 제휴는 국내 채용 플랫폼 시장에서의 경쟁 구도를 변화시킬 중요한 전환점이 될 것입니다. 양사의 협력을 통해 고급 인재를 대상으로 한 프리미엄 채용 서비스가 강화되면, 기존의 채용 플랫폼들과의 경쟁이 심화될 것으로 예상됩니다. 기업과 구직자 모두에게 더 나은 채용 환경이 제공될 것으로 기대됩니다.